【职业生涯管理中的三方责任】职业生涯中的三张“报表”

职业生涯规划 2024-07-09 网络整理 可可

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  在财务管理上有三张重要的表格,一张是损益表,也就是收入支出表,一张是资产负债表,一张是现金流表,本文把职业成长的三个阶段所要重视的事情用三张财务报表做了比喻,告诉我们在每个发展阶段要注意什么。

  1、是职业发展的早年,也就是前十年,这个阶段大多数人都是刚刚从大学毕业,进入公司,这个阶段最重要的是什么呢?其实很多人,一开始往往关心的是每个月赚多少钱,花多少钱,也就是我们说的损益表,主要控制的是收入和支出!而现在整个社会的大环境也比较浮躁,很多人都想快速致富,我们接触到的很多学生都想毕业后立刻找到一个又舒服又赚钱的工作,当我们把自己的目光都投给那张损益表的时候,往往最终的结果是在社会上工作了很多年也没赚到几个钱,更可怕的是,自己所掌握的知识很多都过时了,竞争不过后来的年轻人,这个时候别说是赚大钱,能养家糊口就知足了。那对于初入职场的新人,要重视哪张表呢?我们要更多的关注我们的资产负债表!那什么是我们的资产?

  什么又是我们的负债呢?根据我个人的理解,可以概括的说,我们所拥有的别人轻易拿不去的就是我们的资产,比如说我们的能力,我们的人脉等等,这些都是我们的资产,都需要我们去积累,而我们欠缺的东西就是我们的负债,比如执行能力的欠缺,管理能力的欠缺,对家庭关怀的欠缺等等,明确了我们的资产负债表之后,对于出入职场的年轻人来说,我们就要把时间多放在积累我们的资产,减少我们的负债上面,当我们的资产超过负债时,我们就有了净资产,我们的净资产越多,我们随时能够变现的就越多!我们现在都还很年轻,在公司,我们要时刻关注自己的成长,成长就是在积累资本,只要我们每天进步一点点,最后我们会发现我们已经积累了大量的财富,而这些财富背后的资本是谁都拿不走的!

  2、进入职业发展的第二个十年,我们关注的焦点就要变一下了。在职业发展的第二个十年,我们就要偏重关注损益表了,这个时候我们已经积累了资产,这个时候你就要看你的资产是不是得到了有效的评估。按照我的理解,就是这个时候我们就要考虑,自己的收入是否和自己的价值成正比?如果你在原公司的价值没有得到很好的体现,就可以考虑跳槽了,这个时候我们可以请猎头公司给自己做一个评估,如果猎头看了我们的资产负债表,发现我们的实力很强,而我们的价值没有得到很好的体现,可以请他们帮自己找到一个“出口”的途径。这个时候,如果我们积累了足够的资产,在市场上是很容易“流通”的,而且一定是很抢手的!所以,如果你前十年做出了一份很优秀的资产负债表,你会发现这个时候选择的余地就很大,也很轻松,未来也会很美好啊!

  3、第三阶段,也就是职业生涯的第三个十年,这十年就要关注现金流量表了。每个月收入十万和每个月的现金流为十万是不一样的,这是基本的财务常识。这个时候为什么要重视现金流呢?因为我们都临近退休了,所以在这十年,我们要为退休后的生活做好准备,我们可以用现金流来进行一些投资,包括养老保险,房产证券等,这样等我们真的退休的时候,这些投资就会有回报了。从对职业生涯三个阶段所重视的财务表我们可以看出,这三张表其实就讲了一件事,那就是投资!这三张表教会了我们应该怎样投资自己的职业生涯,在不同阶段应该注意什么,当然三十年是一段比较长的时间,我们不可能把每一件事都算好,但是这个职业规划的顺序和投资策略对我们来说是很有帮助的!当我们明白了这其中的原则,在职业生涯的每个阶段我们做起事情来就比较有方向了,至少我们能明白现在要做什么最有价值,做什么未来能够得到的最多,做什么是回报率最大的投资!

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