[女大学生的求职]女大學生求職遭遇色老板
【jianli.jxxyjl.com--求职谋略】
一位女大學畢業生在求職時輕鬆找到了一份工作，沒想到卻碰到了一位色狼老板。這位老板看准了她是一位即將踏入社會的大學生，沒有什麼社會經驗，因此試圖對她耍流氓。嚇得她趕緊辭掉了這份工作，連工資也沒有要。近日，今年22歲的湖南商學院大四畢業生夏倩（化名）向記者道出了她不願回想的這段尷尬求職經歷。“色”老板自稱醫學教授
11月中旬的一天，夏倩在學校的招聘欄內看到一則招聘信息，一家藥劑公司在招聘廣告上招聘兼職計算機信息員。夏倩剛好學的是信息管理專業，正想找份工作鍛煉一下，於是她決定去應聘。
第二天一早，夏倩約了同寢室裡的一個姐妹一起到位於長沙市桐梓坡附近的這家藥劑公司去應聘。
老板是個中年人，大概45歲左右，1.75米的個子，微胖。見夏倩她們進來，便很客氣地拉了把椅子請她們坐下。這位老板簡單地問了一下夏倩她們的情況，就要她們填了份資料，回去等通知。大約過去了一周多時間，就在夏倩已經認為沒有希望的時候，她意外地接到了那個老板打來的電話，說她被聘用了，要她去公司一趟以便交代工作。
於是，夏倩再次來到這家公司，公司裡的3個人。一個就是這個老板，一個是主任，另一個女的則是專門給公司的員工做飯的。
夏倩對記者說，這位老板給她的第一印象非常好。他自稱原來是醫學教授，並要夏倩和其他幾位剛剛被招去的新員工叫他老師。而且，他對待夏倩就像對待女兒一樣，這令夏倩覺得從他那裡能學到很多東西。她不禁暗自慶幸找到了一份好工作。
第一周老板沒有給夏倩安排什麼工作，隻是讓她熟悉了一下工作環境，了解一下她的工作。老板告訴她，她的工作就是在自己寢室裡用電腦為公司發布一些信息。星期六、星期天到公司匯報一下這一周的工作情況。雖然隻有200多元一個月的工資，但因為是兼職，而且比較自由，夏倩仍覺得比較滿意。“色”老板對女大學生進行性騷擾
到了第三周，老板打電話給夏倩，說是請她們這些員工吃飯，等夏倩到了這家酒店才知道，老板隻請了她一個人。當時她想老板請新員工吃飯也很正常，也就沒有懷疑。
下午5點鐘，夏倩就和老板去了酒店。在吃飯時，老板不斷地吹噓自己這方面好，那方面好，而且有錢。更讓她感到難堪的是，老板還自吹皮膚好、身體很光滑，並說，“不知道誰能享受”。
見老板講這些不著邊際的話，夏倩感到有些不自在。這時，老板拿出自己帶來的一瓶酒要她一起喝，並說這酒很貴。夏倩對老板說，既然貴，還是他自己喝。老板見她不肯喝隻好另外叫服務員拿來一瓶燕京啤酒。
吃完飯后，夏倩和老板一起從酒店的樓上下來，哪知老板卻一下子握住了她的手，她緊張的不知到該怎麼辦。於是，她對老板說，自己要回學校了。但老板說讓她到他的辦公室去一下，他還有工作需要向她交代一下。夏倩隻好隨老板一起來到他的辦公室。一到辦公室，老板順手就把門反鎖了，不但不開燈，還把窗帘也拉上了，隻開了一盞很暗的小燈。這時，夏倩開始感到了害怕，但她還不敢走，老板去了一趟廁所，回來后坐在沙發上，要夏倩坐在他旁邊。但，這次她沒有聽他的，依然站在那裡沒動，並說自己要回去了。老板卻要夏倩再等5分鐘，然后從書架上拿出一本上面全是裸體男人的照片的書，對她講了很多挑逗性的話。夏倩一見，馬上明白了老板的企圖，為了淡化老板的這種挑逗，她干脆說，這些東西她在三醫院的一個同學那裡都看過了。老板一聽，站起來去放書，順勢一把抱住了她。夏倩又驚又怕，一把就把老板推開了。老板見她不就犯，也不敢強來。夏倩趕緊打開門飛也似地逃出了老板的辦公室。
来源：人民网
-
毕业生求职注意法律问题_毕业生求职应注意的六个问题详细阅读
一是说培训，为骗钱。一些招聘单位条件诱人：不收任何抵押金，带薪培训……但上岗后却要求求职者购买本公司产品，提出“象征性”地收取费用。 对策：一旦出现招聘人员数量极大，入职过程也极为简单，就要小心了，这样的招聘很有可能主要目的就是骗钱。 二是先洗脑，再骗钱。某保险公司招聘，考试后一名男子站在了...
-
职场该演戏还是做自己|谁敢在职场“做自己”详细阅读
将工作打上属于自己的烙印，以致做到“不可替代”，那无疑是职场最高的褒奖。 谁敢在职场“做自己” 总有朋友看到我的简历后，好奇地问：“跳槽那么多，最爱哪份工作？”平心而论，这是一个很不容易回答的问题。如果答案是“某个以前服务过的公司”，总让人会误解为“在留恋过去、在后悔离开”，也等于向别人证明...
-
目前就业形势严峻的原因|就业形势严峻 如何解救职场三霸详细阅读
近日，湖南某网站上女硕士悬赏20万元求职贴引发了“狂轰滥炸”。毕业于江苏某高校园林植物与观赏园艺专业的该硕士透露，其对工作要求并不高，但是因没有关系，过去几个月中求职过程并不顺利，才会想出这样一个另类的求职方法。 就业形势的严峻已经成为公认的事实。职场如战场，在求职大军中，很多人都经历着寄简历、挤...
-
求职人才网站|人才网站利用好求职有技巧详细阅读
找工作就像做销售一样，我们把求职者比喻为一个产品或一项服务有些夸张，但是却能形象地说明找工作的过程。 通过高校四年的学习和深造，当然有的甚至会更长时间，每一个毕业生都已经是一件成熟的产品，都必须要走向社会，面对市场。 那么下一步就是要寻找销售渠道，也就是找工作的渠道。 报纸、人才网站、招聘...
-
【各大银行网申时间汇总】网申细节汇总详细阅读
何为网申 所谓“网申”，即apply on line(网络在线申请)，目前很多“大牛”公司(比如壳牌、联合利华、宝洁)可都是通过这种方式来收集简历和初步筛选应聘者的。以前，应聘者往往在就业网站上随便逛逛，看到有合适的工作，就随便扔份简历到人家hr...
-
【面试沟通技巧与案例】面试案例：有时无声胜有声详细阅读
面试是决定求职者前途命运的竞技场，大多数求职者都会急于用充分的表达来展现自已，甚至惟恐言之不尽。其实，在很多情况下，“无言”也是一种表现的方式，就像美术中的“留白”一样，同样达到实现让对方认可的效果。 学会当一名倾听者 许多求职者仗着聪明，往往不等招聘考官把话问完，就中途插嘴，因此常发生错误...
-
网络投递简历的技巧|另类投递简历的技巧详细阅读
首先声明: 这是本人走头无路下悟出的方法 但确实帮我找到了实习 而且前两天一个朋友用了以后也觉得有效果 所以趁现在还不算太晚,还有一些找到实习的可能性,在此跟找不到实习的同学分享 (欢迎大家分享,特别是可以让大一大二的小朋友们有机会看到 ) 注:以ib和mckinsey等为目标的牛人请绕...
-
85后是多大的年龄_85后讲述：申请500强企业两个关键详细阅读
今天下午去帮bby的几个孩子做模拟面试，本来担心自己只涉猎公关、市场和销售，对其他领域知之甚少，唯恐指导不了，但是当我听完一圈20个人的自我介绍之后，我发现无论什么背景什么专业的学生都集中在两个方向：marketing（市场）和sales（销售）。 我有点措手不及，又有点惊奇，听完自我介绍后，...
-
【大学生网上求职心得】大学生网上求职要勇于自荐详细阅读
网上求职该怎样推荐自己网上招聘是一种特殊的择业形式，它给用人单位提供了更广阔的选择空间，也使天南海北的求职者有了平等的表现机会。因此，网上招聘受到了越来越多的青睐。”我们今天就来说说，大学毕业生网上求职要注意的事儿。 求职大学生如何通过互联网推销自己?如何提高网上求职的成功率?专业...
-
【网络求职小分队】网络求职切勿触碰两大忌详细阅读
网上求职，除了知道要做什么之外，更需要知道哪些事情是不该做的。有两种行为是最为禁忌的。 盲目乱投网申对于求职者而言从操作的角度真是太容易了。在很多网站上，只要点一个键就可以把网上现成的简历一下子发出，感觉会很“爽”。所以很多求职者就会不管合适不合适，投了再说。期望瞎猫能...