[三八妇乐赴美上市]三八妇乐欲收购美公司 称资产达7553万
【jianli.jxxyjl.com--名企聚焦】
在全球经济一体化日益加快的今天，在中国企业掀起的轰轰烈烈赴境外上市的热潮中，在众多民营企业都选择借道美国OTCBB市场，通过转板实现成功在美国主板市场上市的时候，陕西三八妇乐科技股份有限公司却在密谋以直接收购美国主板市场上市公司的方式，直接实现成功登陆美国资本市场的目的，这无疑令业界惊喜和激动。据了解，陕西三八妇乐科技股份有限公司致力于妇女医药保健品的开发、研制和销售，公司的研发实力雄厚，平均每三个月即有优质新品推向市场。公司的销售力量较强，在营销方面，公司现拥有300多家专营店，两年内拟在全国建立3000家专营店。优质的产品、强劲的营销使三八妇乐公司连年盈利，公司每年的净利润达1000万元人民币左右，合100万美元以上，目前，公司的净资产已达7553.03万元人民币。
据三八妇乐总经理韩美宁介绍，就实力及经营业绩而言，公司已完全符合在美国主板市场上市的条件。然而，三八妇乐公司却选择了以收购美国本土上市公司的方式登陆美国资本市场，那是因为这样做还能使三八妇乐与目标上市的公司的资源形成优势互补，更有利于三八妇乐的产品迅速进入美国市场。
11月21日，美国洲州国际资本集团董事长Mr.GlennZhou等一行3人，就三八妇乐公司赴美国纳斯达克上市进程中的细节问题，对该公司进行为期两天的考察访问。三八妇乐公司的销售总监高景林、财务副总陆美森女士等陪同访问。
期间，三八妇乐总经理韩美宁着重向客人介绍了公司近期的生产、经营及市场销售情况。美国洲州国际资本集团董事长Mr.GlennZhou向三八妇乐公司高管人员详细讲解了目前企业赴美上市的进展。合作双方对公司上市进程中及成功上市后的某些具体细节做了详细部署，同时还就企业成功上市后，三八妇乐公司与目标公司的业务如何整合进行了深入的讨论。
Mr.GlennZhou表示，三八妇乐与其拟收购的目标上市公司在业务方面非常相似，该上市公司在美国拥有完整的销售网络和销售团队。双方不仅在产品上可以互补，而且在业务上还可以互相整合。三八妇乐的进入会使该上市公司的业绩大大提升，从而为下一步的战略重组奠定基础。目前，三八妇乐收购该美国本土上市公司的进展，已引起美国多家投资银行的关注，已有多家投资银行主动上门洽谈有关收购和上市增发分销事宜。
大道财经董事长方晓霖认为，三八妇乐作为陕西民营企业的优秀代表，选择以收购美国本土上市公司的方式进军美国资本市场，并在此基础上挺进美国产品市场，表明了该公司的强大实力及发展企图。三八妇乐的成功上市及开拓国际产品市场的方式，对我国民营企业的发展具有极其重要的借鉴意义。
（范瑜）
来源：中人网
-
招商银行:让IT懂业务_招商银行：让IT懂业务详细阅读
作为后进入者，招商银行选择了创新作为安身立命的突破口，而打破突破口的工具就是信息技术。招商银行的信用卡用户们可能还不知道，他们下一次收到的账单信封将与以往都不相同，这个即将在全国推出的新玩意儿—— 一个有锯齿状撕拉口的账单信封是招商银行的又一项创新。为的就是让客户可以轻松地拆开信封。推陈出新对于招商...
-
【A公司和B公司成立新公司】明基公司：新公司学习法详细阅读
看点：由于深知“成功无法复制”的真理，脱胎于宏 系的明基公司并没有完全秉承母公司的“成功配方”，而是通过“学习”和“忘记”在管理方式和业务模式上都创立了自己的“公司密码”。像极了台湾上世纪80年代的言情剧：白手起家多年奋斗后，拥有了一份不错的家业，但是随之而来的是兄弟争宠以及大家族无可避免的诸多矛盾...
-
95556华安保险|华安保险：跑得快才能生存详细阅读
最近，华安保险在短短的1个多月时间连开了12家省级分公司！山东、重庆、辽宁、天津、湖北等12个省级分公司纷纷揭牌开业。仿佛一夜之间，在深圳“土生土长”的华安保险在全国“遍地开花”，成为快速扩张的一匹“黑马”，在全国各保险公司中脱颖而出。华安在全国“跑马圈地”的原动力来自哪里？变革让华安企业之树常青华...
-
博爱集团企业文化_企业文化，博爱的第二生产力详细阅读
——解读深圳博爱医院企业文化的优势 一个企业的文化，就如同一个人的灵魂。没有健康的灵魂，就不会成为一个完整的人，没有健康的文化，就不会成为一个完善的企业。——摘自《博爱语丝》企业文化历来是成功企业家的一种重要的管理手段，它是一种价值观。这些价值观可构成公司员工活力、意见和行为的模范。企业决策者通过身...
-
【英特尔ceo办公室恋情】英特尔的CEO继承人计划详细阅读
25位亚洲之星《商业周刊》，2005年7月11日以“社会影响力”为主要衡量指标，Business Week评出2005年走在亚洲巨变最前沿的先锋人物。所有亚洲之星的共同特点是有胆识、充满干劲，真正致力于改进社会和生活的质量。今年的结果反映了中国和印度日益增强的重要性及亚洲文化在全球的蔓延。这25位精...
-
[青啤大师酒]青啤的酒文化和人详细阅读
华夏大地第一座以欧洲技术制造啤酒的青岛啤酒厂，打出了“人才就是效益”大旗，每年都到高校招聘100多名本科文凭毕业生，除了给落户口外，还在购房贷款方面给予优惠。“青啤”兼并嘉士伯之后，企业的整体实力大大提升，同时吸引了大量的人才，尤其是市场营销、经济管理、会计、法律、计算机方面的人才，备受垂青。青岛啤...
-
【格力电器走出去】格力电器走出去的另类思维详细阅读
如今已很难找到一家不打价格战、不靠银行贷款、有了利润不搞多元化、销售不靠赢者通吃的渠道大鳄的家电企业了，在主流的管理理念和渠道为王营销模式统治下的中国企业和市场里，这种企业被认为是注定要失败的，但是偏偏就有这么一家叫格力电器的企业不信邪。同样，在走出去的路径选择上，格力电器也很“另类”。在有些企业以...
-
[西门子成都研发中心]西门子南京研发中心扩容 年底前将招聘200人才详细阅读
西门子软件与系统工程(南京)有限公司昨日发布消息，计划在今年年底前，招募200名软件与硬件研发人才。该公司成立于2004年2月，虽然目前仍处于初始发展阶段，但拥有众多海内外客户的它已经成功完成了其首批项目。在业务迅速增长的情况下，员工大批招募计划势在必行。据悉，西门子软件研发中心总部设在南京，现有员...
-
【西门子伺服刚性】西门子：刚性管理显平淡详细阅读
谈到西门子，多数人都会对这个百年老店带有一种崇敬之情。然而，在西门子面向运营商的电信设备销售经理张程眼里，西门子对销售人员的管理可以用“平淡”二个字来形容。“跨国外企的管理已经是一个良性循环的流程管理，职责界定非常清晰，管控严密，尤其是对设备的销售人员。”在接受本刊记者专访时，张程如是评述西门子对销...
-
青岛海景公司_海景公司的人事难题详细阅读
杨成平是海景公司的董事长，一段时间以来他一直为公司的未来而犯愁，尤其是忙于协调公司内部各分公司之间的关系，令他深感力不从心。近来，公司发生了一系列事件，首先是项目出现问题，继而引发了一连串的人事问题。作为一位公司决策人，杨成平深知人在企业中的关键作用，如果放任下去，有可能会导致连锁反应而不可收拾。因...