内部如何去利用|公司应如何利用内部的反对力量

职场打拼 2023-12-29 网络整理 可可

【jianli.jxxyjl.com--职场打拼】

  公司要怎么做才能让内部的反对力量产生实际效益呢?下面是一些可行的建议:

  确保内部的反对力量始终存在

  管理者可能会倾向于认为,对多元思想的包容性,会消除至少减少来自内部的反抗阻力。这在新政策的初始展开阶段当然是有帮助的,但这样很容易让公司员工在政策的推行后产生“耐药性”,反而破坏了最初他们获得的支持。认同是一个始终在变化中的目标,面向反对意见的窗口应始终打开。

  营造安全空间

  安全的空间,并不一定要是一个如雇员理事会一般正式的团体,而更应是一个容忍相左意见者和保护他们不受歧视与打压的氛围。这并不是单纯地意味着公司开放所有的决策权,让架构更扁平,并只上马“草根计划”——事实上,它可以让公司管理层更为包容员工中反对的声音,更有效地推出新的举措和政策。每一个推行的政策,新开发的产品功能都像一道会产生暗流的波浪,正如每个作用力都会产生反作用力一样。而往往就是这些反作用力,为下阶段的进程保留了前行的火种。

  拥抱反对意见

  为了在工作时获得更多的便利,越来越多的员工不断开发出新的点子来绕过公司政策。以带上自己的设备(BYOD,Bring Your Own Device,许多企业开始考虑允许员工自带智能设备使用企业内部应用)现象为例,很多职场人士设法绕过公司的IT批准,将自己喜欢的移动设备带至工作场所使用。根据For-rester Research为Trend Micro做的一项调查显示,78%的企业已经实施了BYOD计划,其中的70%以提高生产力为实施它的主要理由。

  反对型创新,在这个意义上,意味着提升每一位员工的责任感。具备创造性的员工会努力找到更好的方式开展工作,而不只是照搬流程手册。这可能会导致企业的所有者放弃部分的权威。转型可能是痛苦的,但在将来会收获幸福的果实。

  公司甚至可以更进一步,采取更为积极的方式:成立天才众议院,举办一个所有参与者皆匿名的头脑风暴会议/创意孵化器中。或者,为什么不成立一个保密制的员工理事会呢?他们可以定期举行会议,讨论公司的重要事项,甚至绕过管理团队,直接向董事会提出建议。也可以建立生活/工作社区,团结员工和客户的力量,共同探寻公司的愿景和与现行政策间的对立之处。甚至,进行内部的品牌洗牌或产品改造,由此激起的反作用力,或许会促使我们重新思量之前的战略,乃至将一切清零?

  最后,需要牢记的是,反对型创新从问出正确的问题开始。公司的“黑市”是什么?“地下”又是什么?谁是你的“超能少年”,是黑客吗?谁想要“占领”你的公司?谁观察到了存在于组织中的裂缝,并试图攻击他们?在他们意识到可以这样做之前,邀请他们,并与他们共同这样做。确保内部的反对力量拥有足够的安全空间去自我成长,始终不远离他们,让他们保持十足的灵感。抵制压制反对声音的诱惑。听取反对者的意见,而不是将其束之高阁。时刻提醒自己,偶尔的不忠可能是最强的忠诚。

本文来源:https://jianli.jxxyjl.com/zhichangdapin/33946.html

  • 工作中的沟通技巧|职场中如何沟通

    人在社会中生存,就不免要经常与人打交道,时髦的说法叫“沟通”。职场沟通以简单、明确、高效、无误为目标,以谨慎和客观为原则,至于具体技巧,还需要视具体情境而定。职场沟通需要养成哪些习惯呢?  一、耐心诚恳  等待唯一不可少的是耐心,有志者事竟成。诚恳是重要的,虚伪的人就算再...

    发布于:2024-02-14

    详细阅读
  • 【社交礼仪化妆的基本原则】职场社交礼仪的四大基本原则

    职场礼仪,是指在职场环境中人际交往需要遵循的客观规律,以用来表现律己、敬人的一整套行为准则。以下是小编带来的四大职场社交礼仪的基本原则,供大家借鉴。职场礼仪的四个原则  五千年以来中国是以“礼仪之邦”著称的文明古国。在现代中国,随着人与人,国与国之间交往的日益频繁,讲究礼...

    发布于:2024-02-14

    详细阅读
  • [人员晋升申请书怎么写]导购员晋升申请书怎么写

    撰写晋升申请书是导购员在晋升申请过程中的第一步。以下是小编要与大家分享的导购员晋升申请书范文,供大家参考!导购员晋升申请书范文(一)  尊敬的公司领导:  我于二OXX年七月二日进入公司,根据公司的需要,目前担任导购一职,负责国泰宜宾导购工作。  本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤...

    发布于:2024-02-14

    详细阅读
  • 医院岗前培训考试题库_医院岗前培训的内容有什么

    岗前培训的目的是使每位医院人员能尽快适应医院的工作环境,所以医院培训的方案内容对培训的效果有重要的影响。下面是小编带来的关于关于医院岗前培训的方案的内容,欢迎阅读!关于医院岗前培训的方案(一)  一、培训目标  树立爱岗敬业,自觉遵守职业道德和护士行为规范的良好职业观,通过了解我院护理队伍的基本...

    发布于:2024-02-14

    详细阅读
  • 自信不一定成功_职场上太自信不一定是好事

    Tina从来不怀疑自己的工作能力和业务水准,因此无论是在公司业务探讨会上,还是在具体的执行中,她都要拔个尖。但是让她感到郁闷的是,同事们在项目分组、选择搭档的时候,总是会把她“疏忽”掉。为何大家都宁愿选择跟一个能力稍弱的同事相互搭档,却不愿意跟一个有足够实力的人共事呢?...

    发布于:2024-02-13

    详细阅读
  • 【职称晋升述职报告怎么写 范文】教师职称晋升述职报告范文

    撰写晋升述职报告是教师职称晋升申请过程中的重要一环,也是最基础的一环。下面是小编整理的教师职称晋升述职报告范文,以供大家阅读。教师职称晋升述职报告范文(一)  我是一名中学语文教师。任职以来,我始终忠诚于党和人民的教育事业,在极其平凡的岗位上辛勤耕耘,默默奉献。在各级领导的关心和帮助下,我在教学...

    发布于:2024-02-13

    详细阅读
  • 2021年法官工作总结|2021法官职务晋升工作总结范文

    法官是指依照法律规定的程序产生,在司法机关(一般指法院)中依法行使国家审判权的审判人员,是司法权的执行者。今天小编就给大家带来20xx法官职务晋升工作总结范文,一起来看看吧。法官晋升工作总结篇1  走进法院的一年来,让我感受到了工作的压力、纪律的严密、精神的充实、生活的激情。这一年,是兢兢业业的...

    发布于:2024-02-13

    详细阅读
  • 美发师的岗位职责有哪些|日系美发师岗位职责有哪些

    日系美发师是专门对日系发型有研究,并在理发店或相关场所,给顾客做日系造型的工作人员。  日系美发师岗位职责  岗位职责:  1 根据顾客的脸型,设计出适合的日系造型;  2 按照顾客的要求,做出满意的日系造型;  3 跟顾客做有效的沟通,维持长期的合作关系;  4 熟练运用美发相关的工具;  5...

    发布于:2024-02-13

    详细阅读
  • 职场如何自我介绍_职场人士如何实现自我增值

    事实上,做任何事情都要付出时间,职场人要想实现自我增值也是如此。今天小编就给大家介绍职场人实现自我增值的方法,欢迎大家参考。实现自我增值的方法  自我增值是什么?  有人说,我在某职位上有十几年的工作经验,出去了,所有人都会佩服。不不不,要知道经验不是自我增值。经验只能代表你待在某行业多久,而不...

    发布于:2024-02-13

    详细阅读
  • [如何向领导提出升职]如何主动提出升职

    跟老板主动提出升职,是要掌握正确的方法的。你知道该怎么主动提出升职才能取得成功吗?下面是由小编分享的主动提出升职的方法,希望对你有用。  主动提出升职的方法:要有理有据  说服老板给你加薪确实不是一件易事,万一操作不好,就有可能破坏你在老板心中的良好形象,影响日后 的工作。  因此,在开口向老板...

    发布于:2024-02-13

    详细阅读

Copyright @ 2011-2019 求职简历网 All Rights Reserved. 版权所有

免责声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。

 站长统计