【细数网文14年】细数网申陷阱及其防范技巧
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网申陷阱何其多?今天和大家细数网申陷阱,希望对大家有所帮助。
信息虚假
虚拟的网络世界给少数虚假信息提供了可乘之机,对求职者和招聘者双方来说,都存在对虚假信息的担忧。
网申技巧:招聘网站不过关造成。建议求职者多在网下进行核实。
无效信息多
有些网站为了提高点击率,便将一些过时的招聘信息也发布在网上,使得求职者常常看到大量过时失效信息,劳而无获。
网申技巧:为了方便招聘,HR也会将所有岗位全部挂在网上。如果你看到一个岗位被长时间分布,就要当心了。
资料泄露带来麻烦
不少求职者会突然接到一些自己从来没投过 简历 的保险公司或传销公司的电话,还有些人发现,自己用来求职的照片被放在了不法网站。
网申技巧:这是个让人很头疼的问题。建议求职者在网上不要上传无关信息,尤其不要随便长传艺术照。
信息“爆炸”令人头疼
网络带来的“信息爆炸”让求职者和人事经理双方都感到头疼。不少使用网络的求职者都有这样的体会,发给人事经理的邮件常常是石沉大海,收到回复的几率微乎其微;而人事经理也同样苦不堪言, 简历 汹涌而至,使信箱常常出于“爆炸”边缘,大量明显不符合条件的简历 让人不胜其烦。
网申技巧:海投对双方都不好,不要海投。
求职者在保护自己不掉入网络招聘陷阱的同时,也应尽量做到“OPEN”和诚信。让自己的身份尽可能透明化,在简历中可以详细谈谈例如工作经历、兴趣爱好、期望薪酬、对哪些职位感兴趣等信息,让企业全方位了解你。我们不但要求企业诚信,应聘个人也应如此要求自己,切不可因为网络虚拟的缘故,让自己也“虚拟”起来。
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