【职业规划写升职加薪可以吗】职业规划,助力加薪

职业生涯规划 2024-03-30 网络整理 可可

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  一、工作经历:

  大学刚毕业的时候就是个小破孩,那时候实在是不想读书了,上了XX年的学觉得想吐了,这辈子再也不想考试了(当然不考试是不可能的,这个稍后会提到),学校特批了一个保研名额给我,但我对汽车专业的研究生实在不感兴趣,还是走了找工作这条路。当时什么都不懂,也不知道自己以后能干什么或者适合干什么,只是朦朦胧胧的觉得不想去国企,适应不了那种文化,还是尝试下外企。误打误撞的进了ibm在深圳的采购中心做了采购工程师,也算是专业对口,主要负责笔记本电脑零部件供应商的管理。不怕大家笑话,刚开始我是管螺丝的,后来才延伸到笔记本外壳、铰链、外壳等等。我自己本身的性格就是特别外向的类型,不喜欢总坐在办公室里,所以这种到处看厂四处跑的活特别适合我。同时面对的都是供应商的高管级别,总怕被人当做白痴,所以还要装老成,逼着自己迅速成长起来,成为供应商管理的专家。

  不过在深圳的三年基本都玩过去了,一有节假日就四处乱窜,攀岩、爬山、摄影、party,甚至还和朋友们拍了部45分钟的电影,我那五彩斑斓的青春啊。我的英语也是在这三年逼出来的,从刚进公司不敢张口,到和大老板们轻松交流,顺利度过了语言关。平时有事没事就看美剧,先培养语音语调,要适应英文的发音,然后模仿美剧里面的对话,鹦鹉学舌般也算是寓教于乐了。其次就是要多交流多和人沟通,不然哑巴英语是很难有突破的。不要怕犯错误,这又不是咱的母语,谁没个犯错的时候,遇到听不懂的也别怕,让对方重复一遍就行,再不懂那就让他换种表达方式,说到你懂为止,千万不能不懂装懂,那样会闹出很大的笑话的。

  XX年由于家里的原因,我作为独生女不得不返回北京,猎头把我挖到se,曾经排在手机业的前三,现在的市场份额已经明显下滑了。还是采购工程师,不过是负责手机的零配件的采购,屏幕、键盘、外壳之类的,和之前做的事情差不多,但是方法性和流程性比较强,可以系统的工作而不像以前东一榔头西一棒子的。期间完成了结婚的大事,从而转变为一个宅女,和老公过着两个人的小日子。工作不忙的时候就参加公司的各种培训,反正也不要钱,不上白不上。同时也算是资格比较老的员工,各方面也会冒出点小尖,比如处理点棘手的事件(XX年初由于设计标准缺陷,某个供应商提供的按键有问题,我在苏州蹲了半个月,把问题解决了,保证正常供货),另外给部门做个总结或者发个言什么的,同时也多和老板沟通,表明自己希望将来往管理层发展。XX年底由于部门扩张,出现了不少机会,于是我顺理成章的成了小头目,下面管着几个人。还从机械件转到了机械电子件,我对此一点都不懂,但是不怕,咱可以学啊,发扬一不怕苦二不怕累的精神,也混成了半个专家。不过由于金融危机,公司整体业务下滑,我每天几乎无所事事,顶多花半个小时回个邮件,其他时间都是在网上瞎贫或者10点多钟出门逛街去16:00再回来也没人管,人散的不得了,都快成了废人。

  这时候有个猎头来挖我去世界顶尖的咨询公司,让我眼前一亮。因为在企业里面干翻来覆去的就这么点破事,干久了实在没意思,咨询业就不同了,每次都是新的客户新的项目和新的挑战,最适合我这种喜新厌旧的类型了。还有一点就是我前七年的背景一直是供应商管理,虽然可以算个伪专家,但实在是太窄了,不懂采购,不会谈价格,我哪辈子才能坐上采购总监的位置啊。经历了九个月七轮的面试,我终于如愿以偿的转行做了咨询,现在负责客户供应链全业务流程的优化和提升,虽然会比以前辛苦,但从井底之蛙跳上了云霄,做一年可以抵得上在行业里做五年,相信我的总监梦不会离得太远。

  二、职业规划经验总结如下:

  1、分析自己的优缺点,我的优点是学习能力、组织能力、沟通能力强,缺点是大大咧咧,工作细节比较粗糙

  2、然后制定自己的长中短期发展计划,例如我现在的打算是今年升职到m,怀上老二,明年休完产假后跳槽去个能源行业养老。

  3、公司提供的培训就多参加,获取的知识对自己终身有益

  4、如果有机会就多尝试,经常面试能保证自己有个好状态,另外面试的时候也是反思自己目前工作的好机会,我会单独再写篇关于面试的文章,我现在面试的成功率是100%。

  5、永远记住,工作只是生活的一部分,不可能成为全部,会生活的人才会更好的工作。

  6、现在走的每一步都是再为将来打基础,否则就变成无用功了。

  7、跳槽不能太频繁,不然会给人留下不稳定的感觉,一般三年以上的工作才会被认定为有效经历。

本文来源:https://jianli.jxxyjl.com/zhiyeshengyaguihua/36682.html

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