[怎样才能更快的发动]要怎样才能更快的找到工作
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对于20xx年应届生来说，接下来的30天是你们毕业前找工作的最后时机了。一旦你拿到毕业证，就失去了应届毕业生的身份，等到了7月之后你会发现，各家企业的目光再也不会聚焦在你们这个群体身上，他们已经开始招聘20xx年应届毕业生了。下面小编为你解答要怎样才能更快的找到工作，希望对你有所帮助!
大家一定要抓住毕业前的这点时间，给自己谋一个相对好的去处。
找工作是一件很辛苦的事，正如那句经典的话说的那样。“Job Hunting is a Full Time Job!”找工作必须要有很多时间和精力的投入，没有捷径。
在找工作的过程中，你很可能会经历很多挫折和失败，体味到艰辛和压力。但是，“阳光总在风云后”，“有付出才会有回报”，只要你做好充分的准备，坚持不懈，积极努力，注意技巧，一定可以找到心仪的工作。
下面给20xx年应届生伙伴们一点求职建议：
1、要及时定位自己的问题并进行有针对性的调整。
如果你投了很多简历却很少有面试机会，那一定是简历撰写出了问题，那就要重新优化和包装简历，加强自己和应聘岗位的匹配性。
如果你面试了很多次却没有下文，那一定是面试表达出了问题，那就要在面试之后做总结复盘，从语言的逻辑性、对应聘岗位的理解、对面试官问题的回复等方面找到表现不佳的原因，并进行有针对性的训练。
2、投入更多的时间和精力。
业界有一个公认的计算人们成绩的公式：成绩=努力×时间。
当你确定了求职方向后，你在找工作中投入的努力越大，投入的时间越多，就可能获得更好的结果。
同样，我们都知道量变积累到一定程度就后产生质变，你的付出肯定会加速质变的产生。
3、最大化利用周边资源。
很多同学抱怨自己没有机会，可是，机会是怎么来的?是靠等来的?还是靠别人给你得来的?都不是，机会是靠自己争取来的。你必须充分利用各种可用的资源，不放过任何可能的机会。
如果你觉得自己想应聘的岗位招聘信息少，那你要确认，是不是已经刷遍了所有的招聘渠道?是不是可以找老师、师兄师姐取取经?是不是可以问问同学、朋友甚至是一起实习过的小伙伴，他们是不是了解更多的招聘信息?
如果你觉得自己的面试经验不足，那是不是可以找一些师兄师姐或者职场前辈，帮你做模拟面试?是不是可以找他们帮忙指出你目前存在的问题?
《荀子·劝学》曾提出，“君子生非异也，善假于物也”，意思是君子的资质与普通人没有什么区别，之所以比普通人更容易成功，是因为君子能善于利用已有的条件和资源。同样，在求职时也要充分利用资源，不要仅仅是一个人在战斗。
总之，天道酬勤，勤奋的人总会有收获。伙伴们，现在赶快行动起来吧。
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