[主动离职的员工能拿到工资吗]案例：主动离职，能否拿到工资差额补偿？
【jianli.jxxyjl.com--人事政策】
网友的困惑：
我打算在合同结束后不与公司续约了，但是公司有调薪计划，而且会从今年开始补偿调薪后与实际发放的金额差和年终奖，可能会在我劳动合同期的最后一个月实施。如果我现在提出不续约，我还可以拿到这笔补偿金吗？
专家答复：
劳动合同到期不续约，并非必然有经济补偿金可以拿。《劳动合同法》第四十六条规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项（即劳动合同期满）规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。换句话说，如果单位没有降低原来劳动合同约定条件，员工自己不想续约的，不能获得经济补偿金。
你现在提出不续约，根本不用考虑单位调整工资的事，本来就没有经济补偿金。
假设单位需要给你经济补偿金，那这次单位调整工资，补发今年以来的工资差额和年中奖金，是否对你的经济补偿金有所影响呢？
《劳动合同法》第四十七条第三款规定，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。对于如何认定“平均工资”，《劳动合同法实施条例》第二十七条规定：“劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。”应得工资是在扣除社会保险和住房公积金个人缴纳部分以及个人所得税之前的工资所得。
公司作出调薪决定，并在未来某月补发今年以来已发放月份的月工资与调整工资的差额，这是公司薪资制度的调整，其调整规则经过民主协商后，可以自主确定。由于补发的工资产生依据出台晚，实际取得也晚，所以这与工资应发未发不属于一个概念，只是补发工资的计算依据与之前的月份有关，补发金额的本质其实是补发当月的工资。所以不影响前十二个月已经实际获得的工资数额。如果你没有在离职前享受到此调整，便不能在计算经济补偿金时将其算作之前月份的工资。
如果在你合同到期前的某月工资中给你补发了这些差额，那这些差额作为月应得工资，也会被计算进入十二个月的平均工资，这样你就能享受在经济补偿金中得到补差额的金额。
-
[宜春市运管局工作人员]运管局工作人员的工资待遇怎么样详细阅读
运管局就是交通委运输管理局，具体承担本市交通运输行业管理和通航水域水上安全监督管理工作。今天小编给大家讲讲运管局的工资待遇，欢迎大家查看。运管局的行政职能 (一)贯彻执行国家和本市有关交通运输行业的法律、法规和规章。 (二)负责研究起草本市交通运输行业的年度计划，并组织实施。 (三)负责组...
-
[内蒙古自治区深化中小学教师职称制度改革]2021年中小学教师职称制度改革最新消息详细阅读
导语：深化中小学教师职称制度改革，对于优化配置资源、加强基础教育师资保障，具有重要意义。 国务院8月26日主持召开国务院常务会议，确定加快融资租赁和金融租赁行业发展的措施，更好服务实体经济;部署进一步清理和规范进出口环节收费，为企业发展减负;听取重点政策措施落实第三方评估汇报，狠抓政策落地助力...
-
江西省交通事故赔偿标准2021年|交通事故赔偿标准表_2021交通赔偿标准表详细阅读
交通事故赔偿项目，是指交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目，主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金。下面就是小编给大家整理的交通事故赔偿标准表，希望大家喜欢。一、交通事故赔偿标准...
-
二胎政策最新消息2021 全面放开_2021全面放开二胎详细阅读
二胎政策是中国实行的一种和计划生育政策相对应的生育政策，指符合指定条件的夫妇允许生育“二胎”。20xx年8月6日，国家卫生计生委发布消息称，国家卫生计生委党组日前决定开始实施“服务百姓健康行动”，并适时出台完善生育政策调整方案，这一提法再度引发公众...
-
东莞市2021年劳动法基本工资标准|2021年劳动法对基本工资的规定详细阅读
劳动法对基本工资的最新规定是每个劳动者都关心的问题。下面是小编为大家带来的劳动法20xx年基本工资，相信对你会有帮助的。20xx年劳动法基本工资相关规定 第一条 为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，根据劳动法和国务院有关规定，制定本规定。 第二条 本规...
-
高温津贴和防暑降温费发放规定|2021高温津贴防暑降温费标准规定详细阅读
进入6月，不少地区迎来夏季高温期，高温津贴也进入发放时间。目前全国至少已有28个省份明确了津贴发放标准。按照规定，从事露天作业的，才有机会获得高温津贴。那么，防暑降温费属于福利费吗？必须发的吗？下面小编整理的20xx防暑降温费发放标准，一起来看看吧。20xx防暑降温费发放标准 20xx高温津贴防...
-
2021年养老保险出台没_2021年新出台的养老保险政策如何解读详细阅读
导语：自治区人民政府办公厅日前印发《内蒙古自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法》(以下简称《办法》)，同时原《内蒙古自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法(试行)》(内政发〔20xx〕78号文件)废止。该《办法》明确进一步完善企业职工基本养老保险制度，执行统一的政策规定，缴费基数、缴费...
-
[加班和加点工资计算]加班、加点的工资标准如何计算详细阅读
《劳动法》第44条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (1)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (3)法定休假日安排...
-
现行法律规定的劳动争议处理程序|劳动争议处理程序，范围及规定详细阅读
一、劳动争议处理的一些程序规定 处理劳动争议，其仲裁程序的法律依据是《劳动法》第十章，国务院发布的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》，原劳动部制定的《劳动争议仲裁委员会办案规则》等。 (一)劳动争议的概念 劳动争议，一般是指劳动关系主体双方之间因执行劳动法律、法规或履行劳动...
-
云南公务员工资标准表2021|2021湖南公务员工资标准表分享详细阅读
随着公务员工作逐渐被人们认同，公务员的工资水平也逐渐的被人们所重视，时常被人们拿来讨论，同时在湖南省的事业单位的工资水平也随着这个大的潮流进入了人们的讨论话题中。今天小编就给大家分享湖南的公务员工资标准表，仅供大家参考。湖南公务员工资标准表 湖南省事业单位绩效工资标准 一、湖南事业单位绩效...