四川省留学人员科技活动项目择优资助|留学人员科技活动项目择优资助经费申请与管理办法

留学创业 2023-07-06 网络整理 可可

【jianli.jxxyjl.com--留学创业】

第一章 总则

第一条为规范留学人员科技活动项目择优资助经费(以下简称资助经费)的申请与管理,提高资助经费在鼓励留学人员回国工作或为国服务、开展科技创新方面的效益,特制定本办法。

第二条本办法适用于各类留学人员,重点是回国的留学人员。申请资助经费必须具备以下条件:

(一) 在外留学一年以上,学有所成,取得硕士以上学位或获得中级以上专业技术职称;

(二)能独立主持研究开发工作,有培养发展前途;

(三)申报项目属于领先水平,具有应用开发前景,可产生良好经济效益。


第二章 经费分类


第三条资助经费分以下五类:

(一)重点项目资助,额度为10-20万元人民币。资助回国留学人员从事国家重点攻关项目、重大技术改造项目、具有广泛应用前景的新技术研究开发等项目。

(二)优秀项目资助,额度为5-10万元人民币。资助回国留学人员主持省部级重点科技攻关或技术改造项目,或某一学科领域具有领先水平的研究开发项目。

(三)项目启动资助,额度为2-5万元人民币。资助新近回国或即将回国的留学人员,从事某一学科或技术领域的研究。研究课题学术思想新颖,具有重要科学价值或较好应用开发前景。

(四)为国服务活动资助,额度视项目情况确定。资助海外留学人员短期回国开展合作研究、学术技术交流、考察、讲学等活动。

(五)小额资助,额度视项目情况确定。资助留学回国人员出国参加国际学术会议、购买科研必需的仪器零部件、化学试剂、药品、耗材和图书资料等。


第三章 经费的申请、审批


第四条申请重点项目、优秀项目或项目启动资助经费,须由本人填写《留学人员科技活动项目择优资助经费申请表》(见附表1);申请为国服务资助经费,须由国内合作单位填写《留学人员短期回国服务资助经费申请表》(见附表2)。所在单位或国内合作单位签署意见后,将申请表一式三份报省、自治区、直辖市及副省级市人事部门或部委主管部门(简称有关地区和部门)审核。有关地区和部门在对申报的项目进行筛选把关后,将审核通过的项目申请表(一式三份)、项目软盘(一张)及书面报告一并报国家人事部。

第五条根据工作需要,有关地区和部门可向国家人事部申请小额资助经费,申请时,应提交地方财政或部门财务同意按照至少1:2比例匹配相应经费的函。

留学人员申请小额资助的具体办法由有关地区和部门自行制定。留学人员申请出国参加会议国际旅费资助,一般在小额资助中列支,需要向国家人事部直接申请国际会议旅费资助的,有关地区和部门应在会议前二个月将申请人填写并经审核同意的《留学人员出国参加国际会议资助经费申请表》(见附表3)、国外邀请函以及书面报告一并报人事部。

第六条国家人事部设立留学人员资助经费专家评审委员会,评审委员会根据上报的申请者的资格条件、学术水平、科研能力、专业方向,及申请项目在国内的需要程度、先进性等进行评审,提出拟资助项目和经费额度。国家人事部在综合专家意见基础上审批确定。

重点项目、优秀项目和项目启动经费资助一般每年审批二次,批准有效期为一年。

为国服务经费和小额资助经费由国家人事部分别根据申请者具体情况及有关地区和部门留学工作开展的情况确定资助额度。


第四章 经费的划拨


第七条重点项目、优秀项目和项目启动资助经费经评审确定后,由国家人事部全额下拨至有关地区和部门,并由地区和部门将款项一次性拨付给受助者所在单位。

第八条小额资助经费由国家人事部按年度下拨给有关地区和部门,由地区和部门根据评审结果,将资助经费拨付受助者所在单位。

第九条为国服务经费和需要国家人事部支持的部分留学回国人员参加国际学术会议国际旅费,由国家人事部审批后按照实际需要额度办理支付手续。


第五章 经费使用与管理


第十条国家人事部对留学人员科技活动择优资助经费实行统一管理,跟踪监督;各有关地区和部门具体负责管理资助经费的使用,对资助项目开展进行督促检查,并在每年年终向国家人事部编报本地区、本部门资助项目年度执行情况,同时注意协助做好资助项目科研成果的登记、鉴定、推广和产业化工作。

各有关地区和部门再次分配的小额资助经费,在经费分配下达2个月内,将分配情况报国家人事部。小额资助经费不得提取管理费。

第十一条获重点类和优秀类项目资助的留学人员,须在每年年终向所在单位和上级主管部门报告资助项目进展和经费使用情况;资助项目完成后三个月内,须向所在单位和上级

1 2

本文来源:https://jianli.jxxyjl.com/liuxuechuangye/28680.html

  • [加国无忧]加国就业感悟:找不到工作的郁闷(2)

    义工大多是找不到工作的新移民,也有几个本地人,他们是心甘情愿来干活的。学生是那种培训学校学护理的,一般是培训四个月,然后再干满多长时间的实习,就可以拿到证书。她就可以干帮人照看老人的工作了。这里干什么工作都要有证书。我有时想,如果把所有的义工和实习学生都去掉,员工的工作量一定会增加很多。不过不用担心...

    发布于:2023-08-06

    详细阅读
  • 【我已经告别了】2003,我告别了IT(1)

    维多利亚日长周末前的星期五,天空有些阴霾,平常忙忙碌碌的IT办公室里已经“人去楼空”,同事们不是提前休假,就是在家里上班,乘机过一个“超长周末”。对于我来说,今天却很特别,这是我在IT行业的最后一天,下个星期就到销售部门的一个小组去报到了。最近几个星期都在忙于交接手头的工作,今天终于可以安静下来作最...

    发布于:2023-08-06

    详细阅读
  • 我在加拿大留学期间经历过两次募捐|我在加国找工的十条经验

    我4月11日到达多伦多,5月11日拿到一个专业工作的offer。按照现在的薪资行情,应该算是一个较高的薪水。总结这一个月的找工心得如下: 1 保持心态。刚来时,很着急。钱只有出,没有进,恨不得立刻就找一份工,labour也行。一个星期之后,我渐渐理清了自己的思绪。钱该花的还得花。我开始 每天泡图书...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • 加拿大银行行号_加拿大行行业业:会计人生

    (一) 连续几天工作12小时以上,这时候再要发扬乐观主义真是不容易啊,换换脑子上来写写做会计的生活吧 事实上我已经在考虑撤退,干了2年够久了,到BRANCH做个经理也不错。昨天跟某个焦头烂额的经理开玩笑说我去给你干算啦,对方严重当真企图敲定 有个不幸的现象,那些待人处事圆滑、管理能力超强的经理往...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • 如何申请瑞士留学|留学瑞士如何带薪实习

    随着2008年奥运会的临近,酒店、旅游业日益被业界看好,到瑞士学酒店、旅游管理专业的中国学生也逐年增多。在瑞士,除了普通意义的兼职外,读酒店、旅游管理专业的学生每年有4-6个月可以带薪实习。如何利用这个时间,既学到知识又减轻负担呢?记者就此请教了留学专家。 据悉,瑞士26个自治州中,大多数州政府允...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • 就业形势分析报告_法国就业形势恶化

    法国政府近日发表的统计表明,今年3月份法国就业形势继续恶化,总失业人数达到近249万,比上月增加6700人,失业率超过10。 这是法国就业形势连续3个月恶化,几乎各年龄段人口的失业率都有所增加。其中,25岁以下年轻人的就业形势最严峻,其失业率当月上升了1 3,达到23 1。 另据统计,法国一级失...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • 【美式咖啡苦涩】苦涩的美式“炒鱿鱼”

    犹记得那个寻常的星期五,公司上下漂浮着一股轻松的味道。   同事张君象往常一样与大家讨论工作。下午四点时,部门主管道格拉斯请他参加一个临时会议。不到一刻钟,老板竟与他一同回来,在一阵翻箱倒柜中,张的声音显得有点颤抖,不知所云。接着道格的半个身子歪进我的隔间,快速说了一句:“让他走很不得已”。转而又轻...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • 海外 项目 简历_人在海外:送简历的窍门

    将简历送到Manager手中的窍门  快速找到工作的重要一点是最快地让Manager看到你的简历,这里按照快慢顺序列出各种方法:  1 你如果认识或者知道某个Manager,直接将简历发给他,并打电话。  2 你的朋友的部门在招人,请他把你的简历直接交给Manager。  3 打电话给DICE...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • [加拿大的英文]加国的大公司福利知多少

    最好的雇主所做的往往超出他们份内的工作,他们不仅在自己的公司里,而且在周围的社区乃至更广阔的社会上同样也在发展着他们的事业.  像其他任何社会事业机构的餐厅一样,加拿大亚马哈发动机有限公司的自助餐厅,拥有每日特色菜,食物的色彩调配也很考究 但这个餐厅最独特的还是这里的工作人员,他们都是严重的精神病人...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读
  • 留学归国人员单位重视_留学归国人员热衷非公单位

    本报上海8月8日电(记者周凯)今天,记者从上海市人事局获悉,截至今年6月底上海市已累计引进7431名海外留学人员,其中非国有单位占了近7成;同时,还引进了1390名香港专才,其中9成多到了非国有单位。这些被引进的海外留学人员及香港专才的人员流向均创历史最高纪录。 据上海市人事局有关人士介绍,...

    发布于:2023-08-05

    详细阅读

Copyright @ 2011-2019 求职简历网 All Rights Reserved. 版权所有

免责声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。

 站长统计