【职场落单怎么办】职场落马的前车之鉴

办公室交际 2021-03-07 网络整理 可可

【jianli.jxxyjl.com--办公室交际】


  礼貌,是职场基本

  林先生 市场部职员

  以前部门里有个同事,大概是曾在广告公司“高就”过的缘故,大家总和他有点格格不入。

  我们是日资公司,企业文化比较保守,同事之间说话多半客客气气,时不时还加点敬语。

  但这位老兄就不同了,私下里,大家都觉得他说话老是带“毛刺”。比方说,其他部门同事打电话来,问他有没有收到关于某事的e-mail,稍微professional一点的,总是会说“我已经收到了,谢谢您”,但是他呢?一句“我收到了”,然后“啪”地一下挂了电话,叫那头的人握着话筒发呆。托他帮忙,他头也不抬,扔出一句:“我没空!”没空就没空喽,为什么不好好说话?

  最搞笑的是,有一次他打了个电话给上司,说家里有点事,要请一天假。可他老兄还是这副腔调:“老板,我今天不能来上班,要请假一天!……”挂了电话,他上司一脸迷惘地咕哝:“老板……我们俩到底谁是老板啊?……”凭心而论,他的工作能力不错。但是谁又敢把重要的事情托付给他?我们不放心,上司也不放心,自然,升职、加薪、培训……种种好处,一样也轮不上他。他最后呆不住了,辞职了。

  点评:林先生的同事犯了一个错误:自作主张,把公司每个人都当成朋友,于是不由自主用了想和对方打成一片的口气。有些公司可以容忍这样的语气,但是在大部分公司里,你必须让同事和上司感受到被尊重。  比如他的请假方式,如果换成“老板,我今天有点事,想请一天事假,您看方不方便?”那就成了“请示”。  每个人,尤其是你的上司,一定喜欢被请示,而不是被硬梆梆地告知。

  不要在头脑发热时做决定

  黄小姐 财务部职员

  这两天,同事andy愁眉苦脸,长吁短叹。怪谁呢?

  7月初时,经理一脸严肃地召集我们开会———同事may停薪留职,出国“伴读”3个月。她走了,活怎么办?这种事,照惯例大家分摊一下了事,可是经理偏偏另有想法———人人都辛苦了,天天跟他嚷加薪,怎么办?只见他老人家愁眉紧锁,以手支颐,摆出一副偶像剧男主角的神情,幽怨地扫视四周:“唉,这可叫我怎么办呢?”

  我们早看惯了他这一套,人人闷声不响,低头看桌子。新来的大学生andy不明就里,估计是被唱念俱佳的经理大人“花”得热血沸腾,“腾”一下举起手来:“经理,您别担心,may的事情,我可以帮忙!”

  气氛一下子松弛下来,经理如释重负,狠狠地表扬了他一顿,还说“你先忙着,实在忙不过来,帮你招个part-time”,然后,散会。

  andy从此开始做两份工领一份薪,忙得面有菜色。自然,无论他怎么暗示经理,招兼职的事却再也没提起过。现在,眼见快熬出头了,may却又续请了3个月假。可怜andy听到这个消息时面若死灰。但他又不能抱怨,就怕那两个牙尖嘴利的,听他的抱怨刚起个头,就弹过来几句抢白:“啊呀,能者多劳呀,andy你好好做,说不定以后第一个升职的就是你哦……”

  点评:顶替暂离同事的工作,其实是个很好的表现机会。但是,做任何重大决定前,必须先摸清一切。比如andy,如果知道上司只是找替死鬼,哪里还会当出头鸟?若是上司确实属意你,你也不用推三阻四,但要私下约个时间,谈好顶替时间、工作职责、如何与现有工作协调,当然,还有是否多劳多得。

  与人为善总不会错

  张小姐 商务部职员

  那天亲眼看见精明漂亮的前台小姑娘出了个大洋相。

  小姑娘也是“老江湖”,阅人无数,按说不会走眼。但是那天进来的那位仁兄,人又矮又黑,白衬衫领子脏兮兮,袖管胡乱卷在胳膊上,整一个民工样,却径直闯进来要找大老板。小姑娘扫了他两眼,精致的脸蛋上不由得现出一丝鄙夷,朱唇一张,懒洋洋盘问起来:“你是谁啊?找我们老板有什么事啊?约过没有啊?”民工“也不恼,只是答曰”没约过“,但是告诉老板一声他就晓得了。

  小姑娘眼皮不抬,甩出一句:“老板在开会,忙得要死,下趟约好了再过来!”12

  “民工”愣了愣:“你帮我打个电话进去,他晓得的……”可是小姑娘已经开始张罗着帮我叫快递,压根没睬他。

  “民工”无奈,摸出手机拨电话。一分钟后,办公室里“蹬蹬蹬”跑出来一个人,不是大老板是谁?只见他以罕见的热情,握住“民工”的手,一迭声寒暄着就把“民工”往里迎……

  后来才知道,该“民工”原来是名博士,据说是我们这一行的研发精英,不修边幅,却年薪数十万。老板正想挖人家过来呢……弄清楚状况后,前台小妹妹抿嘴不语,半晌,才挤出一句:“要死,我倒是看见他戴了块劳力士……谁会想到原来是真货啊!”

  点评:从这件事里我们要学的,不是练就一双毒眼专门观察人家手表皮鞋车钥匙,而是要对所有人友善。office里,不会有人喜欢势利小人。若是同事都对你的为人不齿,你一定会失去许多原本应得的东西。

  交接,是为了保护自己

  张先生 客户服务部职员

  在我不长的office生涯中,最胸闷的事,莫过于大四实习时吃的那场冤枉。当时托关系找了家大公司,在市场部实习。可能因为我腿脚勤快,嘴皮子又利索,同事老板对我评价都不错。也因着我的勤快,有时他们也让我干些跑腿打杂的事,我也没觉得什么,通通接下来,快手快脚办掉就是。

  但是那次,部门里要采购一批礼品,整个office里好像就我最闲,任务就落到了我头上。按老板要求的数量买来,用完后却发现多了一些,老板指指一个空抽屉,我便把东西往里一塞,转身就把这事忘得精光。因为一点个人原因,我必须要提前结束实习。但那阵子老板正好出差,没人批我的实习津贴单。同事让我先走,说“回头少不了你的!”

  谁知这一回头,就没了声息。

  大半个月后,我终于屏不住了,打电话去问,哪晓得对方说:“我们也正好要找你呢!上回那批礼品不见了,你清楚情况吗?……”昏倒,这不是摆明了说我动了手脚嘛!可是事隔那么久,那个抽屉又没上锁,谁知道东西去了哪里?

  说不清!

  津贴不过千把元,算起来正好抵掉那批礼品的“案值”,可我是通过熟人推荐去的,万一这种“手脚不干净”的话柄传开来……

  点评:这个世界很小,前任老板对你的腹诽,也许转几个弯,就能传到现任老板的耳朵里。算起来,仍是因为张先生欠考虑。离职之前交接完所有工作,既是敬业的表现,亦是为了保护自己。

                                                         来源:搜狐社区   
 

12

本文来源:https://jianli.jxxyjl.com/bangongshijiaoji/3323.html

  • 【跳槽前不想工作】跳槽前不得不解的六个问题

    前一阵子遇到一个咨询者,她是一家国有企业的员工,从两年前毕业后就一直安心地在国企享受着稳定的工资和优厚的福利,但是现在想跳槽,原因是眼下这份工作太空闲了,不适合自己,现在很想去外企闯荡一番。  这件事情让我想到了不久前与一位人事主管的谈话,她把这种想法称为“两年之痒”,熬过去了就是平静的一辈子,熬不...

    发布于:2021-06-24

    详细阅读
  • 【职场被小人陷害怎么办】透视职场小人的积极作用

    什么是“小人”?通常的定义是“做事做人不守正道,以邪恶的手段来达到目的的人”。在我的人生字典里,对“小人”的认识是溜须拍马、阿谀奉承、见风使舵、暗箭伤人。  进入工作岗位后,我发现那些工作能力、业务水平都很一般的同事,偏偏都比我爬得快,就因为他们和经理、老总们是酒肉朋友;年底奖金往往是领导的心腹...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • 【人生哲理的一句话】人生哲理:多一句赞美

    人们相互希望得越多,想要给予对方的越多……就必定越亲密。    几天前,我和一位朋友在纽约搭计程车,下车时,朋友对司机说:“谢谢,搭你的车十分舒适。”这司机听了愣了一愣,然后说:“你是混黑道的吗?”    “不,司机先生,我不是在寻你开心,我很佩服你在交通混乱时还能沉住气。”...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • [怎样让老板提前发工资]怎样让老板提拔你

    如果你想获得老板的提拔,你怎样才能使自己的这个需要获得满足呢?  如果你想满足自己的需要,那么你必须首先能够满足他人的需要。如果你没有能够满足他人需要的交换物,那么你的一切需要都只能是空想。  假若你想让他人满足你的需要,你首先要问问自己:他需要什么?我能满足他的需要吗?  如果你想让老板提拔你,你...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • 四十岁的女人要不要跳槽|女人跳槽:钱不是最重要

    工作并非证明女人活着的唯一证据。尤其是眼下这一个工作。  或者是因为追求更好,或者是因为放弃更坏。一份工作如同一段感情,你不要它,说明它不够好到留住你。  没有婚姻好过坏的婚姻,没有工作好过让你天天流泪的工作。如果实在不满意,那就离开,天大地大,老天饿不死瞎家雀;人人都需要钱,但钱不是最最重要的东西...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • 白领女性的英文缩写_白领女性30条压力自测方法

    永远忙不完的工作、复杂的人际关系、烦恼的婚姻、烦琐的家务——面对生活,许多现代女性最深的感受是“活得好累!”。不仅心累,身体也疲劳乏力、反应迟钝、活力降低,对什么事都提不起精神,常常感觉焦虑、烦乱、无聊和无助,到医院里检查,却什么毛病也没有。  经常处于上述状态的女性其实就属于“亚健康”。随着社会生...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • [步入职场的心得体会]职场步入淡季避暑调养身心

    “每下一阵雨,气温就涨一点,已经感觉有些吃不消了”,前日晚,现在一家房地产公司工作的徐小姐,向记者透露了她打算辞职回老家十堰避暑的想法,“只要辞职申请一通过,我就回家呆上一两个月,等八月底再回汉求职。”  采访中,徐小姐分析了她做出决定的几大缘由:其一,她患有低血糖,身体虚弱,加上工作环境不够优越(...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • 让你离开他的世界不可能会什么歌_让你离国际经理人更近一步

    每年,全世界有超过10万人申请mba,年轻专业人才已经认识到,世上没有“终生的工作”,一个mba学位可以使人更适合市场,获得更大的事业选择。如果你有兴趣成为一个国际经理人,估计您不久就会加入合格mba的行列。不过,商学院各个不同,你应该小心研究自己的选择,确保所择学校符合自己的需要。  为此,应该采...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • [理想之城中的职场有多现实]站在职场现实与理想的路口 向左or向右?

    职场中,许多人都会面临着两难的选择:一种选择是自己特别感兴趣的某方面工作,但薪水不高或者找不到从事这方面工作的途径;另一种选择是自己现在做的这份工作或即将从事的这份工作,只是看中了他的薪水不错,可以维持生活,然而做起来要么是枯燥无味,要么是学不到任何知识。当工作站在了现实与理想的十字路口,向左还是向...

    发布于:2021-06-23

    详细阅读
  • 【难道等到60岁以后】36岁以后难道我们就要失业?

    35岁现在作为职场招聘中的一道门槛并不鲜见,诸位可以到各个人才市场现场走走,大凡公司以及政府事业等单位都把招聘的年龄放在35岁这条线上,最近听了著名销售学创始人王文良的演讲其中关于招聘中的年龄限制误区深有体会,所以我便将自己对这种现象的个人感受表达出来,以使大家能够对这些并不聪明的招聘年龄限制有...

    发布于:2021-06-22

    详细阅读

Copyright @ 2011-2019 求职简历网 All Rights Reserved. 版权所有

免责声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。

 站长统计