首先,在写自荐书之前,有必要明确自荐书所要达到的效果:让者对您的信件过目难忘,或不忍释手;让人立刻明白并且相信您不是一位盲目的 求职 者,您所寻找的的确是一种机遇。 其次,明确自荐书所应包括的内容。大致可分为:申请 求职 之背景;个人专业强项与技能优势、求职与事业发展动机与目的、其它一些在个人...
why arent you earning more at your age?你为什么不在这个年纪多赚一点?i work for a small company 我在一家小公司工作。my employer finds my work valuable and indispensable to th...
职业发展中,总会面临很多选择。当必须为选择做决定的时候,恐惧就油然而生——怕骑虎难下,又怕错失良机。我们会发现,这样一道难题无法用加减乘除来简单计算,解题也远远在我们的专业能力之外。选择,既是难题,也是机遇,正确的选择往往是职场成功的第一步。你的选择究竟在哪里? 丁磊:...
白领们不仅工作忙,还忙着参加各类培训班为自己充电。从沪上各大培训机构了解到,与以往考证类、理财类课程大热不同,如今不少白领热衷于参加社交类、生活类等“软课程”,“醉翁之意”在于丰富人脉、为职场进阶创造机会。 调查:社交、生活类课程受捧 除了&l...
导语:兼职是指本人在本职工作之外兼任其他工作职务。兼职者除可以领取本职工作的工资外,还可以按标准领取所兼任工作职务的工资。 一、行业积弊已久、用户痛点明显 传统的兼职方式,企业和学生之间一般会出现多级中介,中介挣钱的方式就是“利用信息的不对称”,举一个真实的例子:某二...
管理就是沟通,沟通,再沟通,优秀的管理者会创造各种机会与员工沟通,而不是被动的等待。善于沟通,能掌握第一手信息,以利于做出正确决策。作为管理者,沟通是最基本的技能,不懂得沟通,不是合格的管理者。管理者想要打造员工的沟通渠道要考虑很多问题。沟通无处不在,是双向互动的。但如果一个组织内部缺乏沟通氛围...
目前,it人才缺乏是一个不争的事实,其人才缺口并在逐年增大。时下,不少“线下生”、职高生、甚至是大学生开始热衷it培训,他们认为,走进了it培训学校,就等于一只脚踏进了it业的大门。it业真的那么好进么?it名企的用人标准是什么? 能力:不因“本本&rdqu...
银行、证券、房地产、能源和电子仍然是目前薪水最高的五大行业,但是,如果将时间的曲线拉至5年甚至XX年,你可能会发现,医药、IT、商业和文化产业将带给你更多的回报。 一年一度的高考已经结束,许多考生将面临自己人生职业的第一次规划。如果以XX年作为个人职业规划的一个短周期,那么,理财周报的下列报道...
凡是成功人士的身上都有独特的个人能力和人格魅力,这或许正是一般得人所缺乏的,他们的成功决不能简单地归结为机遇好,这些能力可概括为以下15点。能始终站在公司或老板的立场上去酝酿解决问题的方案,逐渐地他们便成为可以信赖的人。 1、解决问题时的逆向思维能力。 面对工作中遇到的新问题,一时又找不到解决...
人在世上要保证一生快乐的话必须有一个团体值得他全心投入和贡献每个人都应该知道的成功秘密──团队、坚持与力量照以上方法按系统实行,并不表示你不可以成为世界第一,但肯定的是你一定能在最短的时间内激发潜能。 生活中有三种人一是半玩半做的人,这种人在遇到瓶颈时就半途而废,因此往往一事无成。 二是给自...
Nancy大学学的是英语,毕业后很幸运进了广州一家著名的中美合资的食品公司,从事市场促销的组织执行工作。2年后又被派到深圳办事处,负责当地的市场促销工作。今年初,她来成功职业指导中心咨询职业定位。她说现在的工作要不停地接项目,不停地工作,不知什么时候是尽头,都是被动地接受工作指令,很少有机会按自己的...
作为企业的高级业务管理人员,CIO是企业管理与IT技术的全才,我认为至少应该包括下列四个方面。 管理者的基本素质 包括普通管理的计划、组织、协调、执行和控制能力,拥有项目经理的能力,能够从质量、成本、风险、时间、流程等方面管理项目;还必须具备领袖气质、才能和大局观,从发展、战略、规划以及行业的角度去...
在我们考察成功者的经验和失败者的教训时,我们发现了这样一个有趣的现象:职业生涯并非是一条平坦的直线,相反,它是周期性的、曲线型的。在职业生涯的波涛起伏中,它的上升呈一种螺旋式的轨迹,对此,我们称之为螺旋式上升。 什么是螺旋式上升? 在人一生的职业周期中,就像正弦曲线一样,是一个从波峰到波谷,又从波谷...
我们可以给孩子什么样的建议?你必须不断提升自己的能力。我们可以给职场新鲜人什么样的建议?在封闭、平庸的市场里,你还能赚到起码的收入,但是在竞争日益白热化、扁平化的世界里,你只能当最好的。 因为当世界每个角落的每个人,都可能是抢走你工作的人时,你唯一可以做的,就是把自己变成无可取代的“不倒翁”,不...
传统的金九跳槽高峰已经来临,企业岗位供应充足,其中不乏大量的高级岗位。但有一部分职场人士,正处在职业转型的关键时期,对未来的发展没有做好充分的准备,如何尽快摆脱困境,在职场旺季转型成功,成为他们的迫切需求。可锐职业顾问案例:王磊在大学学的是信息工程专业,初入职场时在一家电子公司担任信息控制员,一年后...
导语:我为什么要换工作,换工作后有什么好处?下面有小编为你分享这篇文章。 几个月前我把工作从兼职(编辑和撰写这个博客)又转成了全职(撰写报道)。 这是一个艰难的决定,我花了将近一年时间才最终下定了决心。我知道新闻传媒界的全职岗位十分紧俏,但凡有点机会我就应该抓住。能和我十分尊重的经理们一道共...
个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。 现如今简历除了毕业学校,所学专业,性别,年龄,联络方式这些基本内容外还会出现教育背景,相关技...
1 纸质,纸的颜色和质地在求职中都是至关重要的,可以选择简历专用的如高级米黄色 钢古纸等。 2 规格,至少80克,或100克左右。在北京许多地方都用60、70克的纸,这类纸往往显 得轻飘飘的,质感很差,这是会丢分的。3 尺寸,a4,即29 7厘米长,21厘米宽。4 字体,建议用times n...
看到一份心仪的工作正在招聘人手,你很想去试一下。事实上,你有可能是这个职位的最佳人选,但是如果你的简历不能吸引到招聘人员,还是可能会失去机会。一份能给人深刻印象的简历将使你在激烈的竞争中脱颖而出。试试下面这几个小诀窍吧,再找工作的时候,也许就会完全不同了呢! 回顾过去 首先,列出之前你的工作...
为什么要在互联网上开店 在互联网高速发展的今天,网店一支独秀成为了电子商务的主流。根据CNNIC第二季度互联网报告,中国网民人数达到1 23亿,调查显示其中超过1 6的网民都从事过网上贸易,中国网商人数已经超过XX万。人行为都是以动机为导向的,有XX万的网商开了网店,那他们为什么要在互联网上...
善用数字语言书写简历在众多的简历中,任何人都想成功地描述过去的工作成果,这里有个含水量与含金量的区别,不少人写简历喜欢采用一些华丽词藻进行描述,给人的印象是华而不实,令人生疑;相反,采用具体实在的精道陈述,就会让人感到信服。求职者要学会使用数字语言,以提高简历的含金量。简历要有实质内容一位外企人事经...
大学生创业网 社会上有越来越多女性创业者出现,因为性别上的差异,女性创业者往往被认为需要付出更多的努力,需要更勤奋才能取得成功,但是,光靠勤奋去创业显然是不行的,特别是对女性创业者来说,有时候,懒一些并不见得就是坏事。 那些成功的女企业家一定就是那些“懒蚂蚁”。何谓懒蚂蚁?研究蚂蚁的专...
在日前针对简历投递做的网上调查显示,网上投递以方便、机会多和经济等优势被认为是做有效的求职渠道。然而怎样才能使自己的网络简历出挑,吸引hr的眼球打动hr的心?以下“七法”也许可以助您一臂之力: 一、工作经验是核心。 人事经理在查看简历时,最感兴趣的是你的工作经验。在填...
如今走在大街上,到处店铺林立,竞争激烈,人们越来越强烈地感觉到赚钱难。如果你想创业,但无自己的独特门路,没有自己的特色,挣钱就更难了。反过来,倘若你善于分析,独辟蹊径,借助成功店铺旺盛的人气,做成功店铺旁的“寄居蟹”,那么,距离成功也就不远了。这种“寄居蟹”的经营方式可以称之为“顺风车”开店。...
1、将“个人 简历 ”换成个人姓名 建议求职者将简历上方的“个人简历 ”四个字换成自己的姓名和联系方式。 招聘者在挑选求职者进入下一轮笔试或 面试 时,经常会遇到人数不够的情况。他们不可能再重新从上千份简历中找出符合条件的求职者,他们一般只会凭第一...
每一个求职者应该根据自己的自身优点来写简历,也就是所谓的扬长避短,充分发挥自己的优点。 无学位或低于职位要求:如果你具备所需工作要求的经历和技术,但有更多的人会有比你更良好的教育背景,你必须在准备你的教育和经历部分时格外小心。当你有足够丰富的工作经验,很简单的做法——你根本...
经常有朋友抱怨:投出去十多份简历啦,怎么还没有回音?也经常遇到hr抱怨:收到无数份简历,怎么都没有一个好的?写点文字,告慰双方。其实关键在明白到双方的沟通方式。 一、不投超过50封简历 如果你翻开一本XX年的求职指南之类的书,他会告诉你,当时的简历的回馈率大概在10%,也就是说...
记住你的目的是以清晰的语言向用人单位介绍:1 你对公司的工作要求有充分的了解。2 你对个人才能有充分的自信,你能胜任所申请的工作。所以,在简历撰写之前,你必须做一些充分准备。很多求职者都忽视需要了解公司情况。也许他们觉得他们要在一具体部门工作,而不是在整个公司工作,因此他们需要集中精力于具体工作,没...
首先我不是说教,主要是说说我看到的简历中的问题,目的是让大家能写出更好的简历,争取更多的面试机会。 首先,我不是技术大牛,小coder一个,之所以负责招聘,是因为哥们创业,我是过来帮忙,对我比较信任。 首先,我说的简历问题只是个例,别看完了都往自己身上揽。 这些天,收了无数简历,都看过了。职场专家说...
你赞成在求职简历里写上你的“求职目标”吗?相信许多求职者,包括一些专家,都有很多说法。赞成的人会说,求职目标是锁定一个具体职位最简单、最迅速的方法。反对的人则说,在简历里加上“求职目标”不仅占空间,还会把你限制在某个职位上,当你其实适合于多个职位的...