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尊敬的领导: 您好! 我是北京政法学院人力资源管理系09级的一名刚刚走出大学校门的学子,怀着对贵公司的尊重与向往,我真挚地写了这封 自荐 信,向您展示一个完全真实的我,希望贵校能接纳我成为其中的一员。 通过四年的专业学习,我深深地喜爱自己的专业。专业的学习让我熟知人力资源管理专业知识,包括员...
所谓职业生涯规划,是将企业战略发展目标与员工个人发展目标充分结合,对员工职业生涯发展中的主客观因素进行分析、总结和测定,确定员工相对适合的职业发展方向,并根据设定的目标,有针对性地对员工进行教育和培训,结合员工情况做相应的岗位设计与调整,以发挥员工潜能,实现企业与员工的共同发展,实现企业价值最大...
尊敬的xxx公司领导: 首先,真诚地感谢你从百忙之中抽出时间来看我的自荐材料。 我是xxxx商学院管理学院人力资源管理专业的一名毕业生。自从进入大学之后,高考后的轻松、获知被录取的喜悦随风而逝,因为我得从新开始,继续努力奋斗,迎接新的挑战。大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。惠于学...
第一章 关于职业生涯规划的概念 案例分析:著名的哈佛调查 1 与职业生涯规划有关的术语 (1)职业 (2)职业生涯 (3)职业生涯规划 2 职业生涯过话的流程 3 职业生涯规划的意义 第二章 自我认知 1 自我认知的冰山模型 2 知我认知的四个方面 3 性格认知(mbti)...
不久前,媒体有则消息说某省一位省长主动辞去职务,回到阔别19年的母校——某大学任教授。一时间一些人颇为不解:一个人正值盛年、事业正旺的时候,为何放下“高官”不做,而去大学当个普通教师?对此,这位副省长回答说:“回到我所熟悉的书房、学堂,...
本文目录人力资源自荐书范文人力资源管理专业大四学生自荐书范文人力资源专业自荐书模板人力资源管理系自荐书范文尊敬的xx领导: 您好!很荣幸您能在百忙之中抽出时间翻阅我的求职信,借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚地推荐自己。 我叫xxx,是一名xx管理学院人力资源管理专业的应届...
企业员工参加培训后总结心得是一个自我学习的过程,善于学习,也要善于总结。写好培训总结是能有效提高培训的效果,今天小编就给大家分享一些员工培训心得优秀范本,欢迎大家查看。员工培训心得范文篇1 在得知要进行入职培训时,心中充满了期待,以前总认为只有外企才会做系统的入职教育。拿到入职培训更是惊喜万分...
企业新员工想要在日后的工作中提升自己的业绩,就得认真对待自己的培训心得体会。下面是小编带来的关于企业新员工培训心得范文的内容,欢迎阅读!企业新员工培训心得范文(一) 熟悉的会场,陌生的面孔,这是新进大中专毕业生入职教育培训的第一天。对于我这个“老人”来说,来到中冶建工实...
员工管理培训总会让员工有很深刻的心得体会,以下是小编为大家收集到的员工管理培训心得体会总结范文,希望对大家有帮助!员工管理培训心得体会总结范文(一) 为期整整两天的封闭式学习,让我的头脑经历了生平第一次洗礼,让我重新认清了自己,明白了接下来的路应该怎样去走,以什么样的心态面对每天的工作、生活、...
人力资源师是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。 人力资源经理是指计划、指导和协调机构的人事活动,确保人力资源合理利用,管理理赔、人事策略和招聘的高级管理人员。 人力资源经理证书是是人力资源和社会保障部教育培训中心面向全...
企业实习推荐信是怎么样的呢?格式要求有哪些呢?来看看范文吧。下面是小编搜集整理的企业实习推荐信范文,欢迎阅读。更多资讯请继续关注推荐信栏目! 企业实习推荐信 本人是广东工业大学大学计算机学院的一名研究生导师,很乐意推荐***同学到贵司进行工作实习。 本人担任广东省青年志愿者信息技术研发中心...
攻略一:企业想了解什么 面试是企业“伯乐相马”的过程,他们想“相”的是德才兼备的人才,所以他们非常关注求职者的综合素质和实际运用能力。企业的考察涉及方方面面,除了考察求职者的专业技能这些“硬件”外,更注重&...
天不变道亦不变,经济危机之下企业招聘的本质和原则是不变的,中国人民大学新生代人力资源管理专家刘颖博士,帮助我们揭开困惑,发现招聘之美。 经济危机只是冰山一角 刘颖博士说,“人们总是谈‘经济危机’、‘劳动合同法’、‘两会&...
面试会计人员需要注意问哪些问题?比如负责往来账的会计负责开发票的会计负责做账、报税的会计都需要注意问哪些问题? 首先,应该了解面试人员是否具有从事出纳工作的资格,是否具有“会计从业资格证书”或者相关的资格证书。 其次。了解其是否具有进行会计核算的经验。其过去的工作经历...
67%的企业人均年保费低于1000元,其中33%的企业人均年保费小于500元。这是昨天发布的《XX年中国企业员工福利保障现状调查报告》中透露的信息。 报告显示,上海企业投保团险比例最高,达到45 5%;而广东、北京、江苏的投保比例分别为39 4%、44 1%、31 2%。 目前购买的团险中,...
尊敬的领导: 您好! 感谢你能在百忙之中垂阅的我的自荐信。贵公司的良好形象和企业文化深深地吸引着我这位即将毕业的学生,我深切的渴望能够为贵公司效一份绵薄之力! 我是一名即将毕业的xx大学的学生,所学专业是人力资源管理。我非常热爱自己所学的专业,希望可以一直从事这方面的工作。 我在校期间学习努...
尊敬的公司领导: 您好!首先感谢您在百忙之中阅览我的自荐信。 我是xxxx政法学院人力资源管理系的一名毕业生,怀着对贵公司的尊重与向往,我真挚地写了这封自荐信,向您展示一个完全真实的我,希望贵公司能接纳我成为其中的一员。 通过四年的专业学习,我深深地喜爱自己的专业。专业的学习让我熟知人...
“如果你去拜访一位朋友,他以为你随身带的礼品是要送给他的,但其实不是这样。这时你该怎么向你的朋友解释?”XX年刚刚工作的周为伟,至今仍清楚地记得XX年参加完一家公司的专业面试后,考官冷不丁地笑着向他发问。 那时在山东工商学院上学的周为伟刚升入大四,却已明显地感受到笼罩在...
一场大学生专场招聘会上,“皮肤白皙光滑”等招聘条件让一些求职者望而却步,企业解释称这是行业的特殊招聘条件。 随着“形象气质佳”这样的招聘条件越来越频繁地出现,更雷人的招聘条件也层出不穷。昨日上午,记者在蜀都某人力资源市场举行的一场针对应往届大学毕...
人事部门提醒,个人档案非常重要,千万别把个人档案不当回事。 随着人才流动的加速和人事管理的改革,记录个人资料的人事档案不再需要与人们“如影相随”了。遗弃档案的现象越来越多。据介绍,南昌市人才服务中心所代理的15000份个人档案中,有7000份被遗弃,其中存放时间最长的已达10年,至今无人问津。该中心...
工作不好找,找工作总是充满艰苦和辛酸,可是招人也很难,找到一个合适的人选通常意味着十几场的面试和评估。 最近著名人力资源网站收集了一些有趣而且多见的求职面试现象。 1、不知道面试什么工作“不好意思,我申请的是什么工作?”“我投的简历太多了,投的什么职位自己也...
某地区某单位或公司: 我公司xxx同志因个人原因辞去担任的公司职务,准备到贵地发展,本着实事求是的精神,对该同志在我公司的表现和能力郑重推荐如下: xxx同志xxxx年于xx大学xxxx专业本科毕业,于xxxx年到我公司工作,先后在何岗位(部门)担任 等职务。 xxx同志进入我公司以来,表...
学生考试为升学,求职考试则是为了能跨入更高的门槛。企业考试是对求职者综合素质的考察,其中不乏对基础知识的检验。就像白领学生时代历经过的无数次大考小考一样,面对考试,只有平时做好充分准备,心里才能不慌。如今的企业考题不仅有文理科之分,而且也越来越妖,通常给一些很简单的基础题披上时髦的外衣,大施障眼法迷...
有人认为,激情是艺术家的专利,其实不然,很多欧美企业都把激情列为衡量人才的指标,没有激情的人,是企业不欢迎的人。其原因是,激情产生动力、灵感和创新欲望,没有激情,就没有这些品质,而没有这些品质,就不可能有企业的人才队伍,没有人才,便没有一切。这种逻辑关系,现在已经被日本、印度、新加坡等亚洲企业所认同...
面试时,你或许对用人单位可能提出的问题感到棘手。如果说需要准备的话,只有5个问题需要仔细想一想:“你为什么到这儿来?”(“说说你为什么会选择我们公司?”“你对我们公司有些什么了解?”)“你能为我们做些什么?&rdqu...